أنا موظف في شركة، وكنت أقضي جل أيامي فيها منذ 1جويلية لهذه السنة، وفي تاريخ 19 جويلية قال لنا صاحب الشركة: ابتداء من اليوم يبدأ احتساب رواتبكم، لكن عند إعطاء المرتبات احتسب لنا من يوم بعد 19 جويلية أي من 20 جويلية، وقدر الله أن الذي يحسب الرواتب جعل لي عمدا مرتب يوم زائد أي كأنه احتسب من 19 جويلية وأخبرني بذلك، فهل أقبض أم أرد ذلك المقدار؟ لأن الموظف الذي يحتسب المرتبات لم يخبر صاحب الشركة، علما بأن ردي المبلغ لصاحب الشركة قد يحرج و يضر الذي احتسب راتبي.

الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:

فإذا تم الاتفاق على أن يكون راتبك اعتبارا من يوم 19 جويلية ولم يف صاحب الشركة بتعاقده وقرر صرف الرواتب من يوم 20 جويلية، وتم التراضي على هذا بينكم فيجب عليك رد راتب اليوم الزائد إلى جهة العمل ويمكنك التلطف في رد هذا المبلغ إلى صاحب الشركة بما لا يضر بالمحاسب الذي أخطأ في احتساب الراتب.

وإذا كان صاحب الشركة قد عدل تاريخ صرف الراتب بلا تراض على ذلك، فلا حرج عليك في الاحتفاظ براتب هذا اليوم، وراجع فتوانا رقم: 28871 .

والله أعلم.